Se para você a tecnologia existe para melhorar o caminho da vida, para o nosso time também: Seu Caminho, Nossa Jornada.

Acreditamos na tecnologia que conecta gente boa no que faz e que vive a diversidade para criar e compartilhar até os caminhos que a gente (ainda!) nem sabe quais são. Trabalhamos para gerar valor não só para os nossos usuários, mas, sobretudo, para as comunidades que servimos e toda a sociedade, tornando a vida das pessoas melhor com serviços que facilitem seu dia a dia - seja com serviços de mobilidade e entrega (99) ou pagamentos digitais (99Pay).

Para facilitar a vida de milhões de pessoas todos os dias, desde 2018 fazemos parte da DiDi Global Inc., a maior plataforma de tecnologia e transporte por aplicativo  do mundo. Somos pioneiros na criação de soluções inovadoras que começam no Brasil e que ganham escala para gerar impacto positivo em mais de 12 países em que a DiDi está presente. Essas inovações passam por sustentabilidade, segurança, inteligência artificial, mercado financeiro e um tanto mais.

Seja para construir projetos do zero ou aprimorar nossas soluções, gostamos de desafios que nos fazem sentir frio na barriga, e é por isso que trabalhamos num ritmo acelerado, com respeito, colaboração e bom humor. Nessa jornada, também nos fortalecemos nas diferentes vivências e opiniões para crescermos juntos, errar rápido, aprender e ajustar o caminho para criar soluções que tragam ainda melhores resultados.

#LI-Hybrid

• Mais de 3 anos de experiência em Treinamento de Vendas, Learning & Development, Coaching de Vendas ou liderança de vendas de campo, preferencialmente em empresas de alto crescimento ou com forte base tecnológica.
• Fortes habilidades de facilitação e comunicação — você se sente confiante diante de grupos e sabe adaptar seu tom para se conectar com diferentes públicos.
• Experiência com técnicas de aprendizagem de adultos e uma abordagem prática, orientada à execução, em treinamentos.
• Atenção aos detalhes, postura proativa e paixão por ensinar e desenvolver outras pessoas.
• Familiaridade com ferramentas de CRM, processos de vendas e os desafios do dia a dia de um time de vendas de campo.
• Capacidade de analisar lacunas de aprendizado e propor ações práticas de treinamento ou coaching.
• Experiência em ambientes dinâmicos e em constante mudança, onde flexibilidade e organização caminham juntas.